ASOCIACIÓN LAKOMA MADRID
ASOCIACIÓN LAKOMA MADRID

ASOCIACIÓN LAKOMA                     MADRID

 VISIÓN, MISIÓN Y VALORES

 

VISIÓN

 

La Visión de la asociación Lakoma Madrid es ser una entidad sin ánimo de lucro en continua actualización y crecimiento, comprometida con el bienestar de los sectores más excluidos socialmente, que se distinga por una calidad de servicio tanto en sus intervenciones como en sus recursos, por su participación en el entramado social y su contribución positiva a la sociedad, actuando con un compromiso de ciudadanía global.

 

MISIÓN

 

La Misión, tal y como se refleja en los Estatutos de la asociación, es lograr la integración social y laboral de aquellas personas que por diferentes motivos se encuentran en situación o riesgo de exclusión social. Para conseguirlo, Lakoma diseña, ejecuta y coordina distintos programas que abarcan todo el proceso de recuperación e inserción de los distintos colectivos afectados.

  • Programas de Formación (talleres de informática, carpintería, artes plásticas, costura, escritura, etc.).
  • Programas de Apoyo y Reinserción al Tratamiento (Incluyen pisos de acogida para el tratamiento de adicciones gestionados por profesionales.
  • Planes de Inserción y Reinserción Socio Laboral (adquisición de hábitos socio laborales, formación en la búsqueda activa de empleo, orientación y capacitación laboral).
  • Programas de Ocio y Tiempo Libre. (educación medioambiental y actividades deportivas socializadoras.

 

Las metodologías que se desarrollan durante un itinerario de inserción tienen como objetivo potenciar las capacidades de las personas a través de los conocimientos técnicos, habituación social y laboral y determinación de prioridades adecuadas a sus posibilidades y a las del mercado laboral.

 

VALORES

 

Lakoma es una asociación independiente, sin ningún tipo de afiliación de carácter político ni religioso, que trabaja en base a unos valores fundamentales para lograr la reinserción socio laboral de personas en situación o riesgo de exclusión:

 

  • Solidaridad con las personas más vulnerables.
  • Concienciación de los problemas que afectan a la comunidad.
  • Compromiso e involucración en la resolución de problemas sociales.
  • Respeto y potenciación de los valores individuales de las personas en situación o riesgo de exclusión social.
  • Profesionalidad y trabajo en equipo.
  • Visión global y actuación local.
  • Cooperación con la administración pública y otras entidades sociales afines para amplificar el impacto de nuestro trabajo con los colectivos más desfavorecidos de la sociedad.

 

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